求人詳細(葛飾区の正看護師)
《2ヶ月以内に転職可能な方優遇》★葛飾区【精神疾患をメインとする訪問看護】★年間休日124日★オンコールなし★

◆精神疾患の利用者様を中心とした訪問看護業務全般 服薬管理と指導、お話相手などがメイン ・訪問件数 1日 4~6件 月平均120件程度(目標) ・看護師 常勤4名(男性2名、女性2名)、非常勤1名 ※ステーションにより異なります。 ・移動手段 電動自転車・車 ※ほとんどが電動自転車での訪問です。車の運転はできなくても問題ありません。
- ● 給料はどれくらいですか?
- 〈正〉月給 ¥310,000 ~ ¥320,000 (経験考慮による・諸手当含む)
【年収】490万円~510万円 程度(諸手当込み)
通勤手当(実費支給・上限40,000円/月まで)、資格手当(30,000円/月)、
その他手当(訪問手当:500円/1件※1~6月訪問分は9月に支給、
7~12月訪問分は3月に支給となります、管理職手当:50,000円/月)
※試用期間あり
[賞与昇給] 賞与年2回<3.4ヶ月~> 昇給年1回
- ● 勤務時間はどのようになりますか?
- 9:00~18:00(休憩60分)
- ● お休みはどのようになっていますか?
- 週休2日制(平日1日・日休み) 年間休日124日以上 ※祝日分は振替 ※有休に関しては入社1ヶ月経過後に3日付与。3ヶ月経過後2日。6ヶ月経過後5日付与。 ※時間単位有給休暇取得可能 <夏季(3日):年末年始(12/30-1/3):有給:慶弔:育児:産前産後:介護>
《2ヶ月以内に転職可能な方優遇》★葛飾区【精神疾患をメインとする訪問看護】★年間休日124日★オンコールなし★
★年間休日124日・オンコールなし◎
[案内番号] 55664617a
[必要資格] 正看護師
[施設種類] 訪問看護
[診療科目] 精神疾患をメインとする訪問看護
[交通手段] JR常磐線「亀有駅」より徒歩2分
[業務内容] ◆精神疾患の利用者様を中心とした訪問看護業務全般
服薬管理と指導、お話相手などがメイン
・訪問件数 1日 4~6件 月平均120件程度(目標)
・看護師 常勤4名(男性2名、女性2名)、非常勤1名 ※ステーションにより異なります。
・移動手段 電動自転車・車
※ほとんどが電動自転車での訪問です。車の運転はできなくても問題ありません。
[休日休暇] 週休2日制(平日1日・日休み) 年間休日124日以上
※祝日分は振替
※有休に関しては入社1ヶ月経過後に3日付与。3ヶ月経過後2日。6ヶ月経過後5日付与。
※時間単位有給休暇取得可能
<夏季(3日):年末年始(12/30-1/3):有給:慶弔:育児:産前産後:介護>
[勤務時間] 9:00~18:00(休憩60分)
※残業ほぼなし
[給与手当] 〈正〉月給 ¥310,000 ~ ¥320,000 (経験考慮による・諸手当含む)
【年収】490万円~510万円 程度(諸手当込み)
通勤手当(実費支給・上限40,000円/月まで)、資格手当(30,000円/月)、
その他手当(訪問手当:500円/1件※1~6月訪問分は9月に支給、
7~12月訪問分は3月に支給となります、管理職手当:50,000円/月)
※試用期間あり
[賞与昇給] 賞与年2回<3.4ヶ月~> 昇給年1回
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募集要項
職種 | 正看護師 |
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応募 資格 |
正看護師 |
給与・ 報酬 |
〈正〉月給 ¥310,000 ~ ¥320,000 (経験考慮による・諸手当含む) 【年収】490万円~510万円 程度(諸手当込み) 通勤手当(実費支給・上限40,000円/月まで)、資格手当(30,000円/月)、 その他手当(訪問手当:500円/1件※1~6月訪問分は9月に支給、 7~12月訪問分は3月に支給となります、管理職手当:50,000円/月) ※試用期間あり [賞与昇給] 賞与年2回<3.4ヶ月~> 昇給年1回 |
勤務地 |
東京都葛飾区 |
応募方法
選考プ ロセス |
上部にある「この求人に応募する」ボタンまたはお電話にてご応募ください。 |
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取扱い 会社 |
NOA・JAPAN 株式会社 |
所在地 |
西武池袋線 小手指駅 徒歩5分 |