川越市【精神科に特化した訪問看護】統合失調・躁うつ病★精神科看護経験が高く評価される職場★ご利用者様と向き合った看護ができるのが大きな魅力です
准看護師
正職員
訪問看護・診療
NO.289343737
精神、心理的な訪問看護
■健康状態の観察と助言■対人関係・日常生活の支援■思いや訴えの傾聴■服薬の管理・確認■受診の促し■精神症状の観察（悪化の早期発見・対応）
・医療機関・保健所などの他機関との密な連携により利用者様が快適な日常を営めるように支援します
給料はどれくらいですか？
月給 正・准）￥270,000～￥350,000 （経験により優遇）
※基本給 ￥170,000～￥220,000
・資格手当 ￥30,000
・訪問連絡手当 ￥25,000（試用期間中は、半額）
・訪問件数手当（歩合手当） 正）平日￥550/日・祝￥1,100 准）平日￥500/日・祝￥1,000
・管理者手当 ￥0～30,000
【正社員：給与例】
【月収】350,000円（正看護師27歳、看護師経験5年）
【月収】400,000円（正看護師30歳、管理者）
◆土・日・祝日の固定休日の雇用形態
（※幼少のお子さんがおり、保育所や学童保育を利用している方を想定）
通常雇用（シフト休日）より給与は、月給￥20,000円弱低い額となります（職務給の10％減額予定）
勤務時間はどのようになりますか？
1) 9：00～18：00 【日勤のみ】 ※残業あり オンコール無し
お休みはどのようになっていますか？
完全シフト制（土曜日・日曜日・祝日の日数を休日とし、休日はシフトにて決定） 年間休日121日 ＜有休10日：年末年始6日・夏季3日・誕生日休暇・産休・育児休暇＞
川越市【精神科に特化した訪問看護】統合失調・躁うつ病★精神科看護経験が高く評価される職場★ご利用者様と向き合った看護ができるのが大きな魅力です
案内番号
55661446b
必要資格
正看護師・准看護師
施設種類
訪問看護
交通手段
JR川越線「川越駅」徒歩10分
業務内容
精神、心理的な訪問看護（医療機関・保健所などの他機関との密な連携により利用者様が快適な日常を営めるように支援します）
■健康状態の観察と助言■対人関係・日常生活の支援■思いや訴えの傾聴■服薬の管理・確認■受診の促し■精神症状の観察（悪化の早期発見・対応）
休日休暇
完全シフト制（土曜日・日曜日・祝日の日数を休日とし、休日はシフトにて決定） 年間休日121日
＜有休10日：年末年始6日・夏季3日・誕生日休暇・産休・育児休暇＞
勤務時間
1) 9：00～18：00 【日勤のみ】 ※残業あり
給与手当
月給 正・准）￥270,000～￥350,000 （経験により優遇）
※基本給 ￥170,000～￥220,000
・資格手当 ￥30,000/訪問連絡手当 ￥25,000（試用期間中は、半額）/訪問件数手当（歩合手当） 正）平日￥550/日・祝￥1,100 准）平日￥500/日・祝￥1,000/管理者手当 ￥30,000
賞与昇給
賞与年2回＜2.0＞ 昇給年1回
◆土・日・祝日の固定休日の雇用形態
（※幼少のお子さんがおり、保育所や学童保育を利用している方を想定）
通常雇用（シフト休日）より給与は、月給￥20,000円弱低い額となります（職務給の10％減額予定）
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募集要項
職種
准看護師
応募資格
正看護師・准看護師 ※年齢：55歳以下（例外事由3号のイ） ◆長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。
給与手当
月給 正・准）￥270,000～￥350,000 （経験により優遇） ※基本給 ￥170,000～￥220,000 ・資格手当 ￥30,000 ・訪問連絡手当 ￥25,000（試用期間中は、半額） ・訪問件数手当（歩合手当） 正）平日￥550/日・祝￥1,100 准）平日￥500/日・祝￥1,000 ・管理者手当 ￥0～30,000 【正社員：給与例】 【月収】350,000円（正看護師27歳、看護師経験5年） 【月収】400,000円（正看護師30歳、管理者） ◆土・日・祝日の固定休日の雇用形態 （※幼少のお子さんがおり、保育所や学童保育を利用している方を想定） 通常雇用（シフト休日）より給与は、月給￥20,000円弱低い額となります（職務給の10％減額予定）
勤務地
※就業先名は面談時にお伝えいたします。
応募方法
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